- I den løbende dialog vi har med virksomhederne har vi erfaret, at man som virksomhed nogle gange foretrækker jobansøgninger pr. post, da disse ofte er mere personlige og målrettede mod virksomheden, fortæller Rasmus Pedersen, administrerende direktør for IT-jobbank A/S, og fortsætter.

- Online ansøgninger har hele tiden haft sine klare fordele for både de jobsøgende og virksomhederne, men har en ansøger ønsket job hos en virksomhed har personen ikke haft mulighed for at uddybe hvorfor han eller hun vil arbejde for netop den virksomhed. Det har vi nu gjort muligt da man ved siden af sit CV, og ønsker til fremtidigt job, nu også har mulighed for at vedlægge et personligt følgebrev til den virksomhed man søger hos.

IT-jobbank er, som navnet antyder, kun for virksomheder og jobsøgende indenfor IT & Internet, og har i dag ca. 37.000 besøgende om ugen.